文：王奕桥（温州）
为了充分调动员工劳动积极性，检视员工在操作技能上的不足，进行目标性、有效性、对比性的学习和改进，提高员工的工艺识读能力及操作技能，达到提升产品质量，提高劳动效率、节能降耗、降低劳动成本的目的，温州公司生产管理部联合公司工会策划和筹备了2018年度员工劳动技能竞赛活动。
此次竞赛于5月20日、5月27日在电器一车间、电器二车间和卡箍车间同时展开。活动围绕公司主打产品装配项目，分为个人赛项目与团队赛项目，在限定的时间内，完成规定的产品数量。个人赛，以单工序操作为主，共29个项目。团队赛，以多人合作装配部件或总成为主，共9个项目。
生产管理部经理、技术经理、主管、车间主任、班组长、质量组长组成评委团，从生产效率、工艺识读、操作规范、物料准备、质量表现五个模块对参赛者综合考核并进行打分。
各车间分别派出了精心挑选的员工参赛。比赛过程紧张而有序，在专项个人赛，参赛者体现了自身娴熟的操作技能。团队赛，各参赛队伍间争分夺秒，更是将活动氛围推向了高潮。经过两天的激烈角逐，各个竞赛项目的冠军诞生了。
比赛结束后，评委团对所有参赛人员及团队进行了一一点评，对此次比赛中出现的问题给出了宝贵的意见及建议。
6月5日，公司领导、工会主席对此次竞赛中取得优异成绩的参赛人员及团队颁发了证书并表示肯定，同时要求：对操作手法娴熟表现突出的员工的动作进行分析，拍成视频，把优秀的操作方式做到标准化，并能有效扩广，以减少生产中的动作浪费。
本次员工劳动技能大赛的圆满举办，不仅激发了全体员工的工作热情，而且在车间营造了一种比学赶帮的良好氛围，增强了团队的凝聚力和向心力。
